ー MOVIE ー
「からふる®︎保育園」で働いているスタッフを知ってもらうために職員紹介ムービーを作成いたしました！
【からふる®︎保育園 スタッフ紹介ムービー (4分8秒)】
－からふるな保育士になろう－
スタイルクリエイトが運営する保育園「からふる®︎保育園」では、子どもも、大人も、その個性を大切に、色とりどりの花を咲かせています。 仕事を通して自分の生き方を選び、輝き続けて欲しいと思います。
自分の理想をめざし、成長できる会社で一緒に働いてみませんか。
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ぜひご登録ください！！
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－保育理念－
からふる®︎保育園では、日々の保育を通して7つの「生きる力」を育ててまいります。
保育の最終的な目的は、自立した人間の育成です。人格が形成される大切な幼児期に様々な経験をする事で、その子が一生に渡り豊かな人生にしていく「生きる力」を身につけていきます。
AIやテクノロジーが進化する、これからの社会で生きていくのに必要な非認知能力(数値化できない能力[例]粘り強さ・協調性・やり抜く力・自制心・感謝する力)を伸ばす保育を行います。
「7つの生きる力」とは…
①自分のことは自分でできるようになる力
生活習慣を繰り返し伝え、共に整えることで自分の事は自分でできる力を身につけます。
②人の話を聞く力
遊びやうた等子ども立ちが興味を持つ内容を話すことで人の話を聞く力を身につけます。
③人間関係をつくる力
友達との関わり、保育士との関わりを通してコミュニケーションスキルを向上させ人間関係をつくる力を身につけます。
④自分の考えを伝える力
自分の思いを普段から相手に伝える、発表の場を設けても自分の思いを表現できるようにたくさんの経験を重ねて自分の考えを相手に伝える力を身につけます。
⑤ルールを守る力
遊びのお約束や園でのお約束を通してルールを守る力を身につけます。
⑥チャレンジする力
様々なものに興味を持ち、やってみようと思えるような環境づくりを行いチャレンジする力を身につけます。
⑦感じる力
自然や音楽に触れ合うことで、子ども達の豊かな感性を刺激する環境づくりを行い感じる力を身につけます。
Q.残業や持ち帰りの仕事はありますか？
A.プライベートの充実は仕事の効率をあげるというワークライフバランスの考え方から、できるだけ残業をしないようにチームで仕事をしています。
行事の時なども業務時間内で作業ができるように工夫して行っております。
書類は持ち帰り作業がないようオンラインで対応できるものは移行し、負担なく保育に集中できるようにしております。
また、パソコンが苦手な方でも対応できるようタブレットで使えるシステムを導入していますのでご安心ください。
Q.保育方針が自分に合うかな…
A.からふる®︎保育園では、日々の保育を通して7つの「生きる力」を育てています。生きる力を育てるための取り組みの1つ、園児にも大人気のアート活動であるエニタイム・アーティストは先生たちの中でも一緒に楽しんでいる方が多く、こちらの活動に興味をもたれて応募してきてくれた先生もいらっしゃいます。
園長先生含め、みんなでアイデアを出し合って保育園を作っていっているので、ぜひあなたのアイデアも発揮してください！
からふる®︎保育園では、園を見学してからのご応募も大歓迎♪お気軽にお問い合わせください。
Q.人間関係が不安です…
A.個性を大事にしている企業が運営する保育園なので、いつも元気いっぱいな先生、穏やかな先生など個性あふれるからふるな先生がいっぱいです。
先生同士の助け合い・支え合いが自然と行われており、みんなで協力し合いながら、時には良きライバルとして保育力を高めています。
また、日中のミーティングなどで活発に意見が出し合える風通しの良い職場を目指しています。
なにか困ったことなどがあったら気軽に相談できる相談窓口がありますので安心してください♪
Q.働きたいけど子どもの預け先がありません…
A.からふる®︎保育園では、会社が運営する保育園で自分の子どもを預けながら働くことができます。
母子同園も可能なので安心して働けます！
また、月の変形労働制など、ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶことができるので、安心して長く働き続けられます。
ずっと働いて欲しいから･･･
－ 充実した環境・制度－
働く女性やお母さんを応援します
運営会社スタイルクリエイトの企業理念は「女性に輝き続ける人生を」です。
働く女性、そして保育園に子どもを預けてくれるお母さんたちの気持ちを考えて事業を行っています。
お子さまを預けて働くことができる
会社が運営する保育園で自分の子どもを預けながら働くことができます。母子同園も可能なので安心して働けます！
時短正社員制度など、ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶことができるので長く働き続けられます。
誕生日or結婚記念日休暇あり！
プライベートを大切にすることで、日々の仕事も頑張ることができると考えます。
スタッフ一人一人の大切な日を、会社としてもお祝いいたします。
週休2日制！
仕事とプライベートのオンオフを大切にしています。
残業しなくてもいい仕事ができる方法をチームで取り組み、考えています。
人財評価制度を導入
年に2回、取り組んできたことやチャレンジしたいことを話す面談を実施。
未経験でも、本人のスキルや挑戦したい気持ちを受けて、管理職をお任せすることもあります！！
チームワークで乗り越えます！
保育の仕事は一人で行うものではありません。一人で悩まずに、日々チームになり、みんなで一緒に問題解決を行っておりますのでご安心ください♪
一緒に働く仲間が気になる･･･
－ からふる®︎保育園スタッフデータ大公開！ －
どんな先輩がいるんだろう･･･
－ 先輩スタッフの声大公開！ －
気になる給与や福利厚生はこちらから
－ 応募の流れはこちら －
採用フロー
応募
エントリーボタンよりご応募ください。事前見学も可能です。
面接 / 実技試験
保育士は実技試験があります。
※子どもたちがいると仮定し、絵本読みをしていただきます。
内定(入職)
からふるの一員として、一緒に働きましょう！